Orang-orang cantik cenderung memiliki lebih banyak keberuntungan di dunia kerja. Penelitian telah menunjukkan bahwa orang yang dianggap menarik mendapat bayaran lebih tinggi, menerima evaluasi kerja yang lebih baik dan umumnya lebih mudah dipekerjakan

Otak tikus memahami penyakit Parkinson. Drone untuk mendeteksi ranjau darat plastik. Media sosial untuk memprediksi aksi terorisme.

Di banyak daerah pedesaan, kurangnya pilihan perbankan telah menyebabkan peningkatan pinjaman predatori. Di Kentucky timur, organisasi nirlaba baru melawan.

Wanita merupakan sekitar 47% dari angkatan kerja AS, namun mereka hampir seperempat dari semua eksekutif senior di perusahaan publik AS yang besar. Lebih buruk lagi, hanya sekitar 5% dari 500 perusahaan Standard & Poor's yang memiliki CEO wanita.

Kehidupan modern bisa sangat menegangkan dan membingungkan karena kerumitannya. Seperti labirin dengan arah yang terlalu banyak, kehidupan menumbuhkan kecemasan karena sulit untuk mengetahui ke mana harus pergi. Artikel ini dapat membantu Anda menavigasi ...

Hampir sepertiga orang dewasa Amerika tidak memiliki keterampilan matematika yang diperlukan untuk membuat keputusan yang efektif tentang kesehatan dan keuangan mereka.

Pelecehan seksual menyebabkan kerusakan luar biasa pada karyawan yang mengalaminya, yang mengarah pada pergantian karyawan yang lebih tinggi, produktivitas karyawan yang lebih rendah, meningkatnya ketidakhadiran dan meningkatnya biaya cuti sakit bagi perusahaan.

Saya penggemar sejati dari buku self-help. Aku menyimpan tumpukan lima atau enam dari mereka dengan tempat tidur dan membacanya sebelum tidur di malam hari. Berikut ini adalah distilasi saya dari beberapa ide, tapi dengan spin intuitif pada mereka ...

16.9 juta. Itulah berapa banyak siswa yang akan kuliah di tingkat sarjana musim gugur ini.

Keberhasilan dapat digambarkan sebagai keberanian untuk mengeluarkan mimpi-mimpi kuat dan potensi yang sudah ada dalam diri kita, hanya untuk memberi mereka udara. Kebanyakan orang tidak melakukan ini karena tampaknya berbahaya. Namun mereka yang telah menempuh jalan ini melihatnya sebagai jalan hidup yang normal.

Apa artinya, tepatnya, menjadi "hilang"? Mungkin ini: kita tidak tahu bagaimana cara menuju dari mana kita menuju ke tempat yang kita inginkan. Saya mungkin tahu dimana saya secara fisik tapi hilang karena saya tidak tahu apa yang ingin saya lakukan selanjutnya dalam hidup saya ...

Anak-anak dapat terlibat dalam pertukaran ekonomi yang kompleks yang melibatkan penilaian tentang kepercayaan, menurut penelitian baru.

Ketika berbicara tentang kepemimpinan, kami cukup pilih-pilih siapa yang kami izinkan memerintah kami.

Pengumuman Amazon bahwa mereka akan menginvestasikan US $ 700 juta untuk melatih kembali karyawan 100,000 - sepertiga dari tenaga kerja AS - dalam teknologi baru adalah pengingat terbaru bahwa masa depan pekerjaan yang banyak digembar-gemborkan sedang berlangsung.

Jika Anda dipecat atau dipecat, jangan melakukan apapun pada awalnya. Berikan waktu untuk diri sendiri be. Anda tidak perlu segera mulai mengirimkan resume. Yang perlu Anda lakukan adalah meluangkan waktu sejenak untuk bernafas. Rasakan perasaan marah dan frustrasi Anda, tapi jangan jatuh ke mode korban. Lihat pergantian peristiwa ini sebagai kesempatan untuk mencatat hidup Anda.

Keyakinan hanyalah interpretasi dari dunia berdasarkan bukti-bukti yang telah diamati dan dialami sepanjang hidup Anda. Keyakinan Anda telah diprogram ke dalam pikiran Anda karena ...

Pada tahap permainan uang ini kami beroperasi di bawah gaya permainan "setiap orang untuk dirinya sendiri". Kami diajari bahwa akhirnya membenarkan cara, bahwa itu adalah kenyataan anjing-makan-anjing, yang mungkin benar dan itu adalah pemenang dunia semua jenis Kita diajari bahwa pemenang tidak pernah berhenti dan orang yang menyerah tidak pernah menang, dan hanya yang terkuat dan terkuat di antara kita yang bertahan.

Adalah normal untuk merasa stres di tempat kerja dari waktu ke waktu. Tetapi bagi sebagian orang, stres menjadi menghabiskan semua, menyebabkan kelelahan, sinisme dan kebencian terhadap pekerjaan Anda. Ini dikenal sebagai kelelahan.

Rutinitas dan formalitas yang kaku dari wawancara kerja dapat memicu jenis kecemasan tertentu pada kebanyakan orang yang mencari pekerjaan.

Banyak dari kita yang bingung tentang sifat nilai. Karena pemahaman nilai-nilai yang samar-samar ini, tidak mengherankan untuk menemukan bahwa orang dewasa yang berpendidikan tinggi, sangat terlatih, dan agak kaya pun sering menilai diri mereka sedang sampai rendah pada skala ...

Jika seseorang bersemangat tentang apa yang mereka lakukan, kami melihatnya sebagai lebih sah untuk mengeksploitasinya, menurut penelitian baru.

Tren organisasi "flat" sedang populer di beberapa perusahaan terbesar di dunia. Sangat mudah untuk melihat daya tarik ketika Anda memikirkan utopia di mana setiap orang dalam suatu organisasi memiliki suara dan dapat bertindak secara mandiri.

Pekerjaan kita harus menjadi manifestasi dari siapa kita dan apa yang kita yakini. Seringkali ketika hidup mandek, tidak terpenuhi, atau tidak autentik, kita melihatnya di berbagai bidang kehidupan kita. Itu menunjukkan dirinya dalam keuangan kita, hubungan kita, kehidupan spiritual kita, dan pekerjaan kita.