6 Cara Lulusan Perguruan Tinggi Baru Dapat Meningkatkan Pencarian Kerja Online Mereka

6 Cara Lulusan Perguruan Tinggi Baru Dapat Meningkatkan Pencarian Kerja Online Mereka
Sangat sedikit lamaran kerja yang mendapat tanggapan positif
. Gambar Maskot / Getty

Ketika lulusan perguruan tinggi baru atau yang akan segera mulai mencari pekerjaan, banyak yang mau tidak mau beralih ke platform pencarian kerja dan jaringan di internet.

Platform tersebut mencakup beberapa yang berbasis perguruan tinggi - seperti jabatan tangan, Kesederhanaan Pemimpin Lulusan serta 12 dua puluh - serta platform jaringan seperti LinkedIn serta PeopleGrove. Dengan COVID-19 telah memindahkan pencarian pekerjaan semakin banyak ke dunia maya, platform ini memainkan peran yang semakin penting dalam upaya mencari pekerjaan.

Dari sudut pandang saya sebagai seorang veteran konselor layanan karir berbasis perguruan tinggi, Saya juga mengamati bahwa banyak siswa dan lulusan baru tidak memanfaatkan apa yang ditawarkan platform ini.

Dengan mengingat hal itu - dan mengingat laporan prospek pekerjaan yang suram untuk lulusan perguruan tinggi baru - berikut adalah enam tip untuk lulusan perguruan tinggi baru atau yang akan segera lulus yang berharap dapat memanfaatkan pencarian pekerjaan virtual mereka semaksimal mungkin.

1. Gunakan berbagai platform

Mulailah dengan platform yang memiliki kemitraan dengan perguruan tinggi Anda. Alasannya karena platform berbasis kampus, seperti Kesederhanaan or jabatan tangan, sering kali mencantumkan pekerjaan yang tidak tersedia di situs lain.

Pada saat yang sama, saya menyarankan agar mahasiswa menyiapkan profil dengan satu atau beberapa situs posting pekerjaan "papan besar", seperti Memang, Pembangun Karir, Cukup disewa, ZipRecruiter or Glassdoor. Antara lain, situs-situs ini memungkinkan para pencari kerja untuk membuat agen pencari kerja pemberitahuan push email setiap kali pekerjaan baru yang cocok dengan kriteria pencarian diposting.

2. Sering-seringlah melamar

Siswa yang baru dalam pencarian kerja mungkin tidak melamar posisi yang cukup. Saya baru-baru ini bekerja dengan beberapa siswa yang menjadi putus asa ketika mereka melamar beberapa pekerjaan dan tidak mendapatkan tanggapan yang mereka inginkan.

Sementara jumlah posisi yang harus dilamar oleh pencari kerja perguruan tinggi akan bervariasi menurut industri, saya menyarankan agar pelamar harus melamar setidaknya dua atau tiga posisi sehari.

Alasan saya mengatakan ini karena tenaga ahli, seperti biron clark, pendiri CareerSidekick.com, perkirakan itu saja 2% -3% dari lamaran kerja menghasilkan wawancara. Untuk alasan itu saja, pencari kerja harus meningkatkan upaya pencarian dan jaringan mereka untuk meningkatkan peluang mereka.


 Dapatkan Terbaru Dengan Email

Majalah Mingguan Inspirasi Harian

3. Tetapkan tujuan harian yang kecil

Tantangan ekonomi nyata dan yang dipersepsikan yang diciptakan oleh pandemi telah menyebabkan kecemasan yang besar bagi para pencari kerja. Penelitian telah menunjukkan hal itu periode pengangguran yang lama - dan risiko pengangguran dan setengah pengangguran - bisa jadi menyedihkan.

Banyak mahasiswa yang pernah bekerja dengan saya mengungkapkan perasaan cemas dan kewalahan tentang prospek pekerjaan mereka. Beberapa bahkan berhenti mencari pekerjaan sama sekali.

Untuk menjaga agar tidak menyerah, saya menyarankan mahasiswa dan lulusan baru untuk fokus pada langkah-langkah kecil dan tujuan harian. Selain melamar beberapa posisi setiap hari, tujuan ini dapat mencakup melakukan penelitian tentang kemungkinan karier atau membangun jaringan dengan setidaknya satu orang setiap hari.

4. Lacak kemajuan Anda

Buat spreadsheet untuk melacak lamaran pekerjaan Anda.

Saya yakin spreadsheet dapat menjadi alat motivasi untuk memastikan aktivitas berburu pekerjaan sehari-hari. Saya bahkan telah membuat spreadsheet contoh yang saya bagikan dengan siswa dan alumni tempat saya bekerja. Kolom di spreadsheet contoh saya mencakup kategori seperti "Tanggal Aplikasi", "Tanggal Wawancara Skrining", "Catatan Terima Kasih Dikirim?" dan "Penawaran Gaji".

Spreadsheet yang lebih canggih mungkin menyertakan kolom ketika saatnya tiba untuk memilih di antara penawaran, seperti lama perjalanan atau sewa rata-rata di kota tempat pekerjaan itu berada.

5. Memanfaatkan jaringan alumni

Survei menunjukkan bahwa sampai 80% orang mengamankan peluang kerja melalui jaringan serta koneksi pribadi. Oleh karena itu, koneksi dengan alumni dan orang lain yang memiliki ikatan dengan sekolah tertentu dapat menjadi kunci untuk pencarian kerja yang sukses.

Banyak perguruan tinggi dan universitas memiliki program untuk membantu siswa dan alumni menjalin hubungan. Beberapa di antaranya adalah jaringan tertutup khusus untuk mahasiswa saat ini dan alumni terverifikasi, seringkali melalui penyedia layanan seperti PeopleGrove serta wisuda. Yang lainnya melalui LinkedIn, termasuk grup LinkedIn yang berafiliasi dengan universitas tertentu dan yang populer Alat Alumni LinkedIn. Alat ini memungkinkan pencari kerja untuk meneliti dan terhubung dengan alumni dari almamater mereka berdasarkan kriteria pencarian yang mencakup lokasi geografis, pemberi kerja saat ini, fungsi pekerjaan dan industri, jurusan akademik dan keterampilan.

Meskipun strategi jaringan bisa terasa seperti banyak pekerjaan, mereka terbukti. Terkadang kemajuannya bertahap. Misalnya, jaringan dapat mengarah ke wawancara informasional, yang mana Peluang bagi pencari kerja untuk mendapatkan wawasan dari seseorang yang sudah bekerja di suatu bidang atau di perusahaan yang diminati.

Saya telah melihat kekuatan jaringan dan wawancara informasional ini secara langsung. Lulusan tahun 2020 dari sekolah tempat saya bekerja mendapatkan posisi sebagai manajer area di perusahaan logistik besar di Orlando setelah kami menghubungkannya dengan seorang tawas yang bekerja untuk organisasi yang sama. Alumni menawarinya wawancara informasi dan membuat internal rujukan karyawan. Wawancara kerja formal dan, akhirnya, tawaran pekerjaan segera menyusul.

6. Manfaatkan layanan karir

Sebagai seorang profesional layanan karir, saya akan lalai jika saya gagal menunjukkan bahwa hampir setiap perguruan tinggi dan universitas memiliki semacam pusat karir untuk membantu siswa mendapatkan pekerjaan. Sebagian besar menawarkan layanan seumur hidup kepada alumni secara gratis atau dengan sedikit biaya.

Bukti menunjukkan bahwa kunjungan ke pusat-pusat ini bermanfaat. Menurut tahun 2016 Jajak pendapat Gallup, lulusan perguruan tinggi yang menggunakan pusat karir perguruan tinggi mereka lebih mungkin untuk mendapatkan pekerjaan penuh waktu - 67%, dibandingkan dengan 59% untuk lulusan yang tidak mengunjungi layanan karir.

Percakapantentang Penulis

Jason Eckert, Direktur Eksekutif Layanan Karir, Universitas Dayton

Artikel ini diterbitkan kembali dari Percakapan di bawah lisensi Creative Commons. Membaca Artikel asli.

Anda Mungkin Juga Suka

ikuti InnerSelf di

ikon facebookikon twitterikon youtubeikon instagramikon pintrestikon rss

 Dapatkan Terbaru Dengan Email

Majalah Mingguan Inspirasi Harian

BAHASA YANG TERSEDIA

enafarzh-CNzh-TWdanltlfifrdeeliwhihuiditjakomsnofaplptroruesswsvthtrukurvi

INNERSELF VOICES

Gerhana bulan, 12 Mei 2022
Ikhtisar Astrologi dan Horoskop: 23 - 29 Mei 2022
by Pam Younghans
Jurnal astrologi mingguan ini didasarkan pada pengaruh planet, dan menawarkan perspektif dan…
05 21 menghidupkan kembali imajinasi di masa-masa berbahaya 5362430 1920
Menghidupkan Kembali Imajinasi di Saat-saat Berbahaya
by Natureza Gabriel Kram
Di dunia yang sering tampak berniat menghancurkan dirinya sendiri, saya mendapati diri saya mengkurasi keindahan -- jenis…
sekelompok individu multi-rasial berdiri untuk foto grup
Tujuh Cara Anda Dapat Menunjukkan Rasa Hormat kepada Tim Anda yang Beragam (Video)
by Kelly McDonald
Rasa hormat sangat berarti, tetapi tidak ada biaya untuk memberi. Berikut adalah cara Anda dapat mendemonstrasikan (dan…
gajah berjalan di depan matahari terbenam
Ikhtisar Astrologi dan Horoskop: 16 - 22 Mei 2022
by Pam Younghans
Jurnal astrologi mingguan ini didasarkan pada pengaruh planet, dan menawarkan perspektif dan…
foto Leo Buscaglia dari sampul bukunya: Living, Loving and Learning
Bagaimana Mengubah Hidup Seseorang dalam Beberapa Detik
by Joyce Vissell
Hidup saya berubah secara dramatis ketika seseorang mengambil detik itu untuk menunjukkan kecantikan saya.
foto gabungan dari gerhana bulan total
Ikhtisar Astrologi dan Horoskop: 9 - 15 Mei 2022
by Pam Younghans
Jurnal astrologi mingguan ini didasarkan pada pengaruh planet, dan menawarkan perspektif dan…
05 08 mengembangkan pemikiran welas asih 2593344 selesai
Mengembangkan Pemikiran Welas Asih Terhadap Diri Sendiri dan Orang Lain
by Marie T. Russell, InnerSelf.com
Ketika orang berbicara tentang welas asih, mereka kebanyakan mengacu pada welas asih terhadap orang lain... untuk...
pasangan muda, mengenakan topeng pelindung, berdiri di jembatan
Jembatan Penyembuhan: Virus Corona yang Terhormat...
by Laura Aversano
Pandemi virus corona mewakili arus di bidang realitas fisik dan psikis kita yang…
12 05 dari kekakuan untuk mengubah 647528 selesai
Dari Kekakuan ke Perubahan
by Marie T. Russell, InnerSelf.com
Agar sesuatu, atau orang, berubah, mereka harus fleksibel. Pohon willow membungkuk tertiup angin…
Apa yang Berlandaskan Otoritas Kita?
Transisi dari Otoritas Otoriter "Luar" ke Otoritas "Batin" Spiritual
by Pierre Pradervand
Selama ribuan tahun, sejak umat manusia mulai menetap di kota, kami berkembang secara kaku,…
Sadar Komunikasi: Belajar Tidak Bereaksi dari Mental Berbasis Rasa Takut
Komunikasi Sadar: Tidak Bereaksi dari mentalitas Takut Berbasis
by Nicolya Christi
Sebagai manusia, hadiah terbesar yang kita miliki juga bisa menjadi senjata terbesar — ​​kata-kata.…

PALING BACA

menemukan apa yang Anda cari 5 25
Gunakan Astrologi Horary untuk Menemukan Apa yang Hilang
by Alphee Lavoie
Selalu ada banyak kontroversi di antara para astrolog tentang waktu (dan bahkan lokasi) untuk…
membangun kembali lingkungan 4 14
Bagaimana Burung Asli Kembali ke Hutan Kota Selandia Baru yang Dipulihkan
by Elizabeth Elliot Noe, Universitas Lincoln dkk
Urbanisasi, dan perusakan habitat yang menyertainya, merupakan ancaman utama bagi burung asli…
Kisah Penderitaan Dan Kematian Di Balik Larangan Aborsi Irlandia Dan Pengesahan Selanjutnya
Kisah Penderitaan Dan Kematian Di Balik Larangan Aborsi Irlandia Dan Pengesahan Selanjutnya
by Gretchen E. Ely, Universitas Tennessee
Jika Mahkamah Agung AS membatalkan Roe v. Wade, keputusan tahun 1973 yang melegalkan aborsi di…
manfaat air lemon 4 14
Akankah Air Lemon Mendetoksifikasi Atau Memberi Anda Energi?
by Evangeline Mantzioris, Universitas Australia Selatan
Jika Anda percaya anekdot online, minum air hangat dengan percikan jus lemon adalah…
sekelompok individu multi-rasial berdiri untuk foto grup
Tujuh Cara Anda Dapat Menunjukkan Rasa Hormat kepada Tim Anda yang Beragam (Video)
by Kelly McDonald
Rasa hormat sangat berarti, tetapi tidak ada biaya untuk memberi. Berikut adalah cara Anda dapat mendemonstrasikan (dan…
percaya membuat itu terjadi 4 11
Studi Baru Menemukan Cukup Percaya Anda Dapat Melakukan Sesuatu Terkait Dengan Kesejahteraan yang Lebih Tinggi
by Ziggi Ivan Santini, Universitas Denmark Selatan dkk
Namun yang menarik, kami menemukan bahwa – apakah responden kami benar-benar telah mengambil tindakan untuk…
obat palsu 4 25
Obat Palsu Berbahaya Membuat Jutaan Konsumen Kita Beresiko
by C. Michael White, Universitas Connecticut
Banyak obat farmasi palsu yang dijual secara online, dan sebagian besar dari mereka diperoleh…
tentang rapid test covid 5 16
Seberapa Akurat Tes Antigen Cepat?
by Nathaniel Hafer dan Apurv Soni, UMass Chan Medical School
Studi-studi ini mulai memberi para peneliti seperti kami bukti tentang bagaimana tes-tes ini…

Sikap Baru - Kemungkinan Baru

InnerSelf.comClimateImpactNews.com | InnerPower.net
MightyNatural.com | WholisticPolitics.com | Innerself Pasar
Copyright © 1985 - 2021 Innerself Publikasi. Seluruh hak cipta.